Pracownicy mają przewagę w negocjacjach płacowych z pracodawcami ze względu na bardzo niskie bezrobocie. Jest jednak jeden powód, który może wyhamować wzrost wynagrodzeń.
Wynagrodzenia rosną w rekordowym tempie przekraczającym 7 proc. Pomimo obaw na światowych rynkach, polska gospodarka trzyma się dobrze. Tempo wzrostu PKB osłabnie, ale przedsiębiorcom nadal brakować będzie pracowników, jeśli nie dojdzie do załamania gospodarczego.
– W 2020 r. tempo wzrostu wynagrodzeń będzie podobne, a mogą go ograniczyć Pracownicze Plany Kapitałowe – mówi w rozmowie z MarketNews24 Monika Fedorczuk, ekspert ds. rynku pracy Konfederacji Lewiatan. – Być może pracodawcy wliczą swoją składkę na PPK do planowanych kosztów wynagrodzeń.
To oznaczałoby, że pracodawcy swoją cześć składki na PPK potraktują jako podwyżkę dla pracowników.
