Prawo

Podatki

Kariera

Zarządzanie

Gospodarka

Waluty

Giełda

Finanse

Handel

cv rekrutacja

Szukasz pracy? Lepiej uważaj gdzie wysyłasz swoje CV

Praca zdalna? Wynagrodzenie 2000 zł netto za kilka godzin pracy? Wypełnianie ankiet online? Osoby poszukujące pracy trafiają na takie ogłoszenia kilka razy dziennie. Uważaj, gdzie wysyłasz swoje CV. Globalna pandemia koronawirusa sprawiła, że wiele osób...
Sytuacja Polek na rynku pracy szybko się poprawia. Luka płacowa jest już jedną z najniższych w Europie

Sytuacja Polek na rynku pracy szybko się poprawia. Luka płacowa jest już jedną z...

Polska znalazła się na 8. pozycji w rankingu PwC „Women in Work Index 2019”. Dobry wyniki to zasługa szybko spadającej stopy bezrobocia wśród Polek i faktu, że większość z nich pracuje na pełen etat. Polska ma także...
Joanna Żukowska z MonsterPolska.pl

Pracownik z polecenia – tak. Premia za pomoc w rekrutacji – niekoniecznie

System poleceń osób do pracy, według wszelkich danych, ma się w Polsce świetnie. Okazuje się jednak, że polecamy innych za darmo. Programy referencyjne w firmach, które wiążą się z wypłaceniem premii za znalezienie odpowiedniego...
korporacja biuro outsourcing

Sektor usług wspólnych dla biznesu 2023: dalszy rozwój, wzrost zatrudnienia, wyższe zarobki, praca w...

Liczący obecnie ponad 420 tys. pracowników sektor nowoczesnych usług dla biznesu nadal będzie rósł, w 2023 roku dynamika zatrudnienia wyniesie do 4 proc. W odpowiedzi na rosnącą presję inflacyjną i niedobór kadr firmy przewidują wzrost...
informatyk

Zatrudnienie programisty staje się coraz większym wyzwaniem

Zawód programisty jest dzisiaj jednym z najlepiej opłacanych, ale i wymagających. Specjaliści od kodu cenią swoje umiejętności i doświadczenie, a jeżeli zmieniają pracę, to na tę z wyższym wynagrodzeniem i możliwościami szybszego rozwoju. Profesję...
firma rekrutacja awans

Dlaczego aż 279 tys. osób wybrało karierę w centrach biznesowych?

W ubiegłym roku liczba ofert pracy w SSC/BPO, R&D i IT wzrosła aż o 13%. Firmy szukają przede wszystkim kandydatów z biegłą znajomością języków obcych, wyspecjalizowanych w księgowości, finansach, obsłudze klienta, IT czy HR....
Video thumbnail for youtube video jrnw3ajrerg

Utrata pracy nam niestraszna

Szef mnie zwolni? Nie ma powodów do lęku - odpowiadają najczęściej Polacy. Ponad 3/4 ankietowanych nie boi się utraty pracy, 16% deklaruje umiarkowaną obawę, a jedynie 7% odczuwa duży lęk - pokazują wyniki badania...
Iwona Janas, dyrektor generalna ManpowerGroup w Polsce

Raport: Co szósta firma chce rekrutować nowych pracowników

Polscy pracodawcy coraz odważniej rozbudowują swoje zespoły – potwierdzają to dane, zebrane w ramach opublikowanego dziś raportu „Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia”. Wynika z nich, że pomiędzy październikiem a grudniem aż 17% przedsiębiorców zamierza pozyskiwać...
kasa sklep

Pusto za ladą. Gdy zmienników w handlu brak

Praca na zmiany i w weekendy, problemy z dojazdem do miejsca zatrudnienia, niesatysfakcjonujące wynagrodzenie oraz niewystarczające kwalifikacje to najczęstsze powody deficytów kadrowych w zawodzie sprzedawcy i kasjera, wynika z obecnych prognoz Barometru Zawodów na...
komputer rekrutacja programista

Kto zmienił pracę w 2020 roku? Te branże pracownicy wybierali najczęściej

Specjaliści IT, kierownicy ds. rozwoju i biznesu, analitycy biznesowi, psychologowie, radcy prawni - to pracownicy, których w minionym roku przybyło na polskim rynku pracy najwięcej. Z badań firmy Devire, która wspólnie z Kodilla.com przeanalizowała...
pracownik

Coraz więcej Ukraińców ma zamiar wyjechać z Polski – zastąpią ich pracownicy z Azji

Zgodnie z medialnymi doniesieniami rząd prowadzi rozmowy z władzami Filipin odnośnie ustalenia zasad współpracy w sprowadzaniu pracowników z tego kraju do Polski. Firmy coraz częściej sięgają po pracowników z Dalekiego Wschodu, ponieważ w sezonie...
korporacja pracownik

Podwyżka, elastyczność i rozwój to karty przetargowe w walce o finansistów

W 2023 roku firmy intensywnie poszukiwały pracowników w obszarze finansów, a największym zainteresowaniem cieszyły się stanowiska ekspertów podatkowych, głównych oraz samodzielnych księgowych i kontrolerów finansowych. Od kandydatów oczekiwano nie tylko wiedzy merytorycznej, ale również...
Bartosz Kaczmarczyk, prezes Grupy Kapitałowej Loyd

Trwa walka o informatyków

Nie tylko Kraków czy Warszawa, ale też kolejne miasta Polski rozbudowują swoje zaplecze IT. Coraz większe zapotrzebowanie na specjalistów z branży powoduje, że standardowe metody rekrutacji już nie wystarczają. Biorąc pod uwagę rosnące znaczenie...
elektromobilność

Zapotrzebowanie na specjalistów od elektromobilności wzrosło o 200%

Na przestrzeni ostatnich dwóch lat zapotrzebowanie na specjalistów z zakresu elektromobilności wzrosło o ponad 200% i wciąż będzie rosło - wynika z analiz ekspertów firmy Bergman Engineering. Problem w tym, że takich inżynierów jest...
Milena Krasuska – Assay

Z potencjałem, ale bez przewrotów w świecie HR-u. Jak koronawirus zmienił (i nadal zmienia)...

Truizmem staje się powiedzenie, że pandemia koronawirusa zmieniła podejście HR-owców do zarządzania kadrami, choć pomimo długiej już kariery pojęć, takich jak “praca zdalna” czy “postcovidowy employer branding”, w powszechnym przekonaniu nadal pokutuje myśl o...
Tomasz Bujok, CEO No Fluff Jobs

Stale rośnie liczba samozatrudnionych w IT. Już 3/4 ogłoszeń kierowanych jest do nich

Samozatrudnienie w branży IT od kilku lat cieszy się niesłabnącą popularnością. Według No Fluff Jobs, serwisu z ogłoszeniami dla branży IT, właśnie ta forma zatrudnienia proponowana jest już w ¾ ogłoszeń kierowanych do specjalistów...
Jak skutecznie zrekrutować dobrego menedżera – fot.

W MŚP brakuje rąk do pracy – rośnie liczba firm, które chcą zwiększyć zatrudnienie

Pracownicy sektora MŚP mogą spać spokojnie. Prawie 41 proc. firm planuje w ciągu najbliższych 12 miesięcy zwiększyć zatrudnienie. Redukcję etatów zapowiada tylko 5 proc. właścicieli, czyli prawie czterokrotnie mniej niż w 2016 r.  Jak...
komputer programista

ANALIZA: Na rynku widać wysyp ofert pracy dla informatyków. Rosną też oczekiwania kandydatów

W I kwartale br. na Pracuj.pl zamieszczono ponad 37 tys. ofert dla specjalistów z branży IT. Oznacza to wzrost o 80% w porównaniu z początkiem ub.r. W portalu Praca.pl liczba takich ogłoszeń urosła z...
Krzysztof Inglot, Prezes Zarządu Personnel Service, ekspert rynku pracy

Pandemia może zmusić Polaków do emigracji. Dokąd wyjadą szukający pracy?

Pandemia koronawirusa wpłynie na zjawisko emigracji. Może nie na jej wielkość, ale na różnorodność i… racjonalność. By jednak zauważyć niuanse obecnie zachodzących procesów, warto spojrzeć na poprzednie lata, kiedy cykl polskiej emigracji tymczasowej był...
Łukasz Kozłowski, główny ekonomista Federacji Przedsiębiorców Polskich

Ł. Kozłowski: Ukraińcy nie wyjadą z Polski – nie podołają wymaganiom Niemców

W przyszłym roku Niemcy otworzą rynek pracy dla pracowników spoza Unii Europejskiej. Dla Ukraińców pracujących w Polsce to okazja do wyjazdu na Zachód. Jednak nie będzie to łatwe zadanie. Trzeba będzie znać język niemiecki,...
programista branża IT

Duży spadek ofert pracy – zmiany w branży IT

Ponad 50-procentowy wzrost liczby ofert pracy dla analityków i ponad 30-procentowy spadek w branży gier. Pod względem zapotrzebowania na specjalistów IT w ciągu ostatnich 12 miesięcy w sektorze nowych technologii sporo się zmieniło. Dotyczy...
Mateusz_Matysiak_Wietnam_rekrutacja_small

Filipińczycy i Wietnamczycy przyjadą pracować w Polskich fabrykach

Polskie agencje pracy sięgają coraz dalej w poszukiwaniu chętnych do pracy w naszych zakładach. W azjatyckich konsulatach trwa wizowy zator, jednak nadzieję budzą Filipiny i Wietnam. Agencje pracy chcą też lobbować za zmianą prawa migracyjnego. – Stawka...
rekrutacja

Negocjowanie umowy to sztuka. Jak ugrać to, na czym nam zależy?

Niewystarczające pieniądze – to powód, dla którego zmieniamy pracę. Chcemy zarabiać lepiej, ale jednocześnie zarobki są wciąż tematem tabu. Do negocjowania umowy, a zwłaszcza pieniędzy, trzeba się przygotować: emocjonalnie i merytorycznie. Psychiczne nastawienie Idąc...
Krzysztof Inglot

Najbardziej poszukiwani pracownicy fizyczni z Ukrainy

Pracownik produkcji, magazynu, operator maszyn, spawacz oraz monter – to właśnie takich pracowników wśród Ukraińców najczęściej poszukują przedsiębiorstwa w Polsce. Tak wynika z listy TOP5 przygotowanej przez Personnel Service, który zajmuje się rekrutacją obywateli Ukrainy na...
Video thumbnail for youtube video wevw9quqk5i

Polacy najczęściej szukają pracy w środy

Chęć odwiedzenia serwisu z ogłoszeniami o zatrudnieniu zaczyna rosnąć w Polakach w niedzielę  i osiąga swoje maksimum w środę – wtedy oferty przegląda średnio 1,4 mln osób, generując 10 mln odsłon. Następnie liczba odwiedzających...
Joanna Żukowska, specjalista do spraw marketingu w Monster Polska

7 sposobów, które zwiększą szansę na znalezienie pracy

Czy ja i moje CV zrobiliśmy wystarczająco dobre wrażenie na rekruterze? – to główne pytanie, które kołacze się w głowie kandydata po wyjściu z rozmowy o pracę. By odpowiedź na to pytanie była twierdząca,...
Coraz więcej pracowników tymczasowych przechodzi na etaty. To wywołuje zmiany w agencjach zatrudnienia

Coraz więcej pracowników tymczasowych przechodzi na etaty. To wywołuje zmiany w agencjach zatrudnienia

Spada liczba pracowników tymczasowych. Firmy członkowskie Polskiego Forum HR w ubiegłym roku zatrudniły o 14 proc. mniej osób niż rok wcześniej. Szacuje się, że w Polsce brakuje blisko 140 tys. pracowników. Połowa stanowisk nie jest obsadzona z powodu braku...
kobieta

Kobieta na rynku pracy – jak zmienił się rynek pracy dla kobiet od momentu...

HR, handel, obsługa klienta, marketing i część stanowisk w IT - to tutaj w ciągu minionego roku kobiety najczęściej znajdowały zatrudnienie. Najtrudniej było im natomiast znaleźć pracę w obszarach szczególnie dotkniętych przez pandemię, czyli...
Polska ma duży problem z przyciąganiem i rozwijaniem kadr. Wkrótce może zabraknąć miliona pracowników

Polska ma duży problem z przyciąganiem i rozwijaniem kadr. Wkrótce może zabraknąć miliona pracowników

Przedsiębiorcy mają problem ze znalezieniem pracowników o takich kompetencjach, jakie są potrzebne do prawidłowego działania ich firm. W przyszłości może być o nich jeszcze trudniej, bo polskie instytucje ani rząd nie wspomagają biznesu w poszukiwaniu, kształceniu i rozwijaniu talentów,...
Wywiad kamera telewizja

Wideo z rekruterem zachęcające do aplikowania. Nowość na rynku HR

Nowoczesne organizacje odkryły, że nośne wideo z hasłem „dołącz do nas” są nie tylko ważnym elementem rekrutacyjnym, ale i wizerunkowym. Filmy z rekruterem zachęcające do aplikowania, które dziś są HR-ową nowością, za kilka lat...

200 tys. specjalistów pilnie poszukiwanych w dziedzinie sztucznej inteligencji. Bez nich nie uda się...

Ministerstwo Cyfryzacji prognozuje, że do 2025 roku w Polsce będzie potrzebnych ok. 200 tys. specjalistów aktywnie pracujących przy budowie i wdrożeniach sztucznej inteligencji. Wykwalifikowane kadry to jedno z głównych wyzwań dla cyfrowej gospodarki. Odpowiada na nie Szkoła Doktorska TIB...
food truck praca

Około 70 proc. szukających pracy sezonowej nie bierze pod uwagę wyjazdu za granicę

Podejmowanie pracy sezonowej w czasach pandemii COVID-19 to szczególne wyzwanie. Serwis OLX postanowił sprawdzić, gdzie, za ile i na jakich warunkach w tym roku Polacy podejmują się wakacyjnego zajęcia. Podobnie jak w ubiegłym roku, najwięcej...
Andrzej Kubisiak

Polacy chcą powrotu emigrantów zarobkowych

Coraz większe problemy ze znalezieniem pracowników sprawiają, że pracodawcy muszą szukać ich poza granicami kraju. Jak pokazują badania Work Service aż 3/4 Polaków najchętniej przyciągnęłoby na rynek pracy swoich rodaków będących na emigracji. 1/3...
157156

Studencie, pracuj! Nowe badanie ELA – pracodawcy chcą absolwentów z doświadczeniem

Coraz więcej studentów podejmuje pracę podczas studiów, a pracodawcy coraz bardziej to doceniają. Na to wskazuje badanie Ekonomicznych Losów Absolwentów, przeprowadzone po raz kolejny przez Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Badanie porównuje dane z...
rekrutacja praca

Czy znalezienie prawdziwego talentu w IT to duży problem?

Rekrutacja w branży IT to wymagający proces, który w wielu przypadkach wymaga użycia specyficznych technik pozwalających znaleźć odpowiedniego kandydata. Wynika to z faktu, że rynek pracy w branży IT to rynek pracownika, a najlepszych...
pracownik

Rynek pracownika wydaje się być niezagrożony, nawet podczas osłabienia gospodarki

Rekordowo niskie bezrobocie, dobry stan gospodarki i starzenie się społeczeństwa ograniczają podaż pracowników. W efekcie ci ostatni wymuszają lepsze warunki zatrudnienia. Tej sytuacji nie zmieni nawet prognozowane pogorszenie koniunktury. Nawet jeśli mniej będzie nowych...
Peter Balazsik

Czy crowdsourcing to przyszłość rekrutacji?

Crowdsourcing to pojęcie, które w świecie opartym na Internecie i gospodarce współdzielenia jest odmieniane przez wszystkie przypadki. Na tym właśnie fenomenie budują swoją potęgę takie platformy jak Uber czy AirBnB. Siłę internetowego tłumu wykorzystuje...
Ograniczanie trudności przy modernizacji działalności magazynu

Więcej powierzchni magazynowej, tyle samo pracowników i te same pensje

Jak pokazuje najnowszy raport SEGRO i Randstad Polska „Rynek magazynowy i lekkiej produkcji – wyzwania i trendy w zatrudnieniu”, mimo rosnącego wolumenu powierzchni magazynowej i produkcyjnej w kraju, liczba pracowników w tych branżach wzrosła...
programista

Nadchodzi stabilizacja płac w branży IT – raport płacowy Hays

Podwyżki w roku 2023 przewiduje 89% pracodawców z branży IT, lecz tempo wzrostu wynagrodzeń będzie mniejsze. Pomimo licznych zmian o charakterze ekonomicznym, prawnym i geopolitycznym, miniony rok dla branży IT okazał się łaskawy. W obszarze...
kadry praca pracownik

Trendy płacowe 2021 – wyniki badania Hays Poland

Pracodawcy i pracownicy liczą, że zagrożenia związane z pandemią zostaną wyeliminowane w perspektywie najbliższych dwunastu miesięcy, co przełoży się na zniesienie obostrzeń i wzrost aktywności firm na rynku. Mimo że sytuacja, w jakiej znajdują...