Artykuły o: Hays

Hays Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy Hays plc, która jest największą na świecie firmą zajmującą się rekrutacją specjalistyczną. Działając na rynku rekrutacyjnym od ponad 40 lat, Hays posiada 252 biura w 33 krajach. Łącznie pracuje w nich ponad 9200 ekspertów w 20 specjalizacjach. W 2002 roku Hays otworzył pierwsze biuro w Polsce. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest ponad 250 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście, Łodzi, Poznaniu oraz Szczecinie.

 

Polska przestała być tanią lokalizacją dla inwestycji w sektorze SSC/ BPO

BIZNES Hays -
Polski sektor nowoczesnych usług dla biznesu przestał być dla inwestorów tani, lecz umacnia swoją renomę rynku oferującego wysoką jakość. Sektor...

Równość płci w pracy? 46% kobiet wskazuje na dyskryminację jako główną przeszkodę

PRACA I KARIERA Hays -
Pomimo licznych działań na rzecz wyrównania szans kobiet i mężczyzn na rynku pracy, sytuacja, w jakiej znajdują się profesjonalistki...

Specjaliści na rynku pracy 2025: zadowoleni, ale oczekują szacunku i klarownej ścieżki kariery

PRACA I KARIERA Redakcja / Materiały prasowe -
Rynek pracy w 2025 roku przynosi wyraźne zmiany, ale profesjonaliści, mimo nieco mniejszej aktywności rekrutacyjnej, czują się pewnie w...

Brak podwyżek, więcej obowiązków – coraz więcej specjalistów myśli o zmianie pracy

PRACA I KARIERA Hays -
Jak wynika z Raportu płacowego Hays Poland, w 2025 roku tylko 62 proc. specjalistów i menedżerów jest zadowolonych...

Raport Hays 2025: Podwyżki w firmach, ale mniej hojnie niż w poprzednich latach

PRACA I KARIERA Redakcja / Materiały prasowe -
Jak wynika z Raportu płacowego 2025, opublikowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, najbliższe miesiące przyniosą podwyżki. Wzrost...

Możliwość rozwoju jest dla Zetek ważniejsza od wynagrodzenia

PRACA I KARIERA Redakcja / Materiały prasowe -
Młodym pracownikom często przypisuje się roszczeniowość, lenistwo oraz brak zaangażowania w powierzone obowiązki. Według stereotypów, osoby z pokolenia Z...

Pokolenie Z ceni relacje w pracy, ale międzypokoleniowa współpraca wciąż wyzwaniem

PRACA I KARIERA Redakcja / Materiały prasowe -
Przedstawiciele pokolenia Z cenią sobie dobre relacje w pracy, a dzięki swoim unikatowym cechom mogą prawdziwie wzbogacać międzypokoleniowe zespoły....

40 proc. profesjonalistów obawia się poprosić o podwyżkę

PRACA I KARIERA Redakcja / Materiały prasowe -
22 września to Dzień Ćwiczenia Przed Lustrem Prośby o Podwyżkę Płacy. Choć jest to święto dość nietypowe, to w...

Blisko 30 proc. specjalistów odczuwa wypalenie zawodowe

PRACA I KARIERA Redakcja / Materiały prasowe -
Blisko 30 proc. Specjalistów odczuwa wypalenie zawodowe, a jeszcze więcej uważa, że firmy nie dbają o dobrostan psychiczny pracowników 14...

Sytuacja na rynku pracy wydłuża procesy rekrutacyjne

BEZROBOCIE Redakcja / Materiały prasowe -
46 proc. profesjonalistów przyznaje, że rekrutacje są obecnie dłuższe niż przed rokiem. Decyzje pracodawców są ostrożniejsze, a procesy bardziej...

Hays Poland: 64 proc. profesjonalistów nie chce aplikować do firm z nieetycznych branż

PRACA I KARIERA Redakcja / Materiały prasowe -
Z Raportu płacowego Hays 2024 wynika, że w tym roku największy odsetek specjalistów nie planuje zmieniać pracy, lecz wyraża...

Matki częściej od ojców doświadczają trudności z pogodzeniem ról rodzica i pracownika

PRACA I KARIERA Redakcja / Materiały prasowe -
Organizacje coraz więcej uwagi poświęcają budowaniu różnorodnych i włączających środowisk pracy. Jednocześnie wśród profesjonalistów rośnie świadomość nierówności i nieuświadomionych...
Załaduj więcej